La paranoia prudente: un arma competitiva para las empresas
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Harvard Deusto
Business Review (Núm. 111) · Recursos humanos · Octubre 2002
La paranoia prudente es una forma de sospecha constructiva con relación a las intenciones y acciones de las personas y las organizaciones. Las personas prudentemente paranoicas controlan todos los movimientos de sus compañeros, examinando y analizando cada una de sus acciones con detenimiento.
Autor: Roderick M. Kramer