Business & Technology
| 4 Abr 2018
Recursos humanos
Los seis estilos de dirección de personas
La forma de actuar del líder incide directamente en los resultados del equipo, por lo que el estilo de dirección tiene mucha importancia a la hora de mejorar el rendimiento general. Cada persona rendirá mejor bajo un estilo concreto, por lo que resulta interesante conocerlos y tratar de manejarlos indistintamente.
Por Harvard Deusto
Datos que aportan valor
Los datos son un tesoro si aportan valor y nos ayudan en la toma de decisiones, sea cual sea la i
Por Harvard Deusto
ARTICULO DEL MES
Cómo las “supermentes” ciberhumanas
Business Review | 01 Jul 2018 TIC
Cómo las “supermentes” ciberhumanas han empezado a redefinir el futuro del trabajo
Por Thomas W. Malone
Business & Technology
| 11 Ene 2018
Consejos para las negociaciones más complicadas
Las razones de que una negociación no salga adelante pueden ser diversas.
Por Harvard Deusto
Business Review
| 18 Oct 2017
Habilidades directivas
Delegar: el camino al rendimiento óptimo
A pesar de que muchos jefes no lo ponen en práctica, saber delegar es una habilidad casi imprescindible. Si está buscando la eciencia, es necesario que aprenda a obtener la máxima productividad de sí mismo y de su equipo, y en eso consiste precisamente delegar.
Por Harvard Deusto
EN COLABORACION CON
EEC
Business & Technology | 10 Abr 2018 TIC
Llenar la empresa de pósits no la hará más ágil
Por Fernando Vargas
Business & Technology
| 1 Jun 2017
Estrategia
Oriente su empresa a los clientes
Uno de los lemas empresariales de nuestros tiempos dice que hay que centrar la atención de la empresa en los clientes para lograr conocer sus deseos y necesidades, y conseguir así satisfacerlos antes que la competencia. Sin embargo, a veces ponerlo en práctica no resulta tan sencillo como decirlo.
Por Harvard Deusto
Business & Technology
| 28 Feb 2017
Marketing
Entrevista a Juan María Aramburu, CEO de BEEVA. Flexibilidad y agilidad: principal reto para la transformación tecnológica de las empresas
La tecnología hoy es bien distinta a la de hace tan solo diez años. La aceleración de este cambio viene dada por la democratización del acceso a la tecnología. ¿Están aprovechando las empresas el potencial que tienen delante?
Por Harvard Deusto
EN COLABORACION CON
talentia
Business & Technology | 12 Apr 2018 TIC
La importancia de la tecnología en la gestión de la formación en las empresas
Por Enrique Escobar
Business & Technology
| 1 Abr 2014
Recursos humanos
'Cómo revolucionar la comunicación interna de tu organización con el Portal del Empleado
Durante la última década, hemos sido testigos de cómo los manuales de Recursos Humanos y Gestión de Personas inundaban sus páginas contándonos los benecios de la comunicación interna en las organizaciones. La teoría parece estar bien asimilada, pero ¿y la práctica? ¿Estamos aplicando al día a día de las empresas esas teorías con las que generar comunidad en nuestros empleados? ¿Sabemos cuál es el mejor perfil para gestionar el liderazgo de esta comunicación interna y cuáles son las herramientas de las que dispone?
Por Harvard Deusto
Business & Technology
| 1 Mayo 2014
Ventas
El gran mercado de las licencias bancarias ‘offshore’ en el mundo
Se trata de un mercado en auge. Cada vez más son las empresas o particulares que deciden crear estructuras bancarias y financieras tanto ‘off shore’ como ‘on shore’ gracias a la facilidad y la disponibilidad que las posibilidades jurídicas de diferentes estados ponen a disposición de los interesados
Por Harvard Deusto
Business & Technology
| 1 Mayo 2014
Marketing
Entrevista a: Miguel A. Ruiz, Content & Services Manager en Samsung
La primera pregunta es conceptual.
Por Harvard Deusto
Business & Technology
| 1 Jun 2014
Marketing
Entrevista a: Josep Mitjà, Co-Fundador de Wuaki.tv
Existen distintas maneras de entender lo qué es y significa Televisión Conectada (CTV), ¿
Por Harvard Deusto
Business & Technology
| 1 Jun 2014
Recursos humanos
‘Outsourcing’ de Recursos Humanos vs. Cumplimiento Legal
Recientemente, ADP Employer Services Iberia ha publicado una nueva edición del estudio “Desafíos y soluciones de RR.HH.”, donde esta vez aborda la importancia del cumplimiento normativo laboral, siendo éste uno de los principales benecios identicados en España a la hora de externalizar los sistemas de nómina y administración de personal.
Por Harvard Deusto
Business & Technology
| 1 Jul 2014
Recursos humanos
El futuro de las empresas depende de su atractivo para los trabajadores
Qué factores influyen en la decisión de un trabajador a la hora de elegir una u otra empresa dond
Por Harvard Deusto
Business & Technology
| 1 Sep 2014
TIC
CaixaBank y Technosite diseñan una solución para superar barreras de accesibilidad en los cajeros automáticos
El objetivo de la herramienta es ayudar a personas mayores, con discapacidad o poco familiarizadas con las nuevas tecnologías a que interactúen con dispositivos electrónicos de forma personalizada y accesible.
Business & Technology
| 1 Nov 2016
Ventas
Buscar siempre claridad
Los vendedores no deberían contentarse con un simple consuelo o esperando la l
Por Harvard Deusto
Business & Technology
| 1 Nov 2016
Habilidades directivas
Tres claves para el equilibrio
Conviértase en un líder mejor añadiendo tres estrategias clave para equilibra
Por Harvard Deusto
Business & Technology
| 1 Nov 2016
Recursos humanos
Política clave de clientes: simplicidad
Dé a los miembros del personal unas pautas básicas y concisas para el servicio a los clientes en vez de un manual gordo que deban leer.
Por Harvard Deusto
Business & Technology
| 1 Nov 2016
Habilidades directivas
Evite que los miembros de su equipo caigan en la rutina
Los expertos aseguran que los profesionales se sienten estimulados por las actividades que suponen un reto intelectual, pero, al mismo tiempo, deben sentirse confiados en sus capacidades para desarrollarlas. Por este motivo, los directivos necesitan tener un olfato especial para detectar qué actividad es la más adecuada para cada miembro de su equipo.
Por Harvard Deusto