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transformación
Artículos con el Tag: transformación
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Eva López-Acevedo
Management & Innovation · Habilidades directivas
Septiembre 2019
Lectura de 10 min.
Escuchar, el principio de toda transformación
Quien transforma a su equipo, a su organización, está escuchando desde la apertura, de igual a igual, generando una auténtica confianza que hace que el otro se anime a experimentar, a conectar con sus...
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Comunicación ‘Agile’: escuchar y transformar
La empresa, como red de conversaciones, se compone de infinitos diálogos simultáneos entre equipos, empleados y responsables. Unas conversaciones que son determinantes para el resultado de la compañía...
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Las preguntas correctas definen el producto
Los productos innovadores no fracasan por falta de funcionalidades o porque sus características sean buenas o malas. Fracasan porque no tienen clientes. Así de sencillo. Lo que sabemos hoy del lanzami...
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Cómo destacar en un mercado saturado
En un mercado donde la demanda es el factor limitante, los consumidores están cada vez más informados y la calidad ha pasado a ser un factor higiénico, los fabricantes de productos de gran consumo se ...
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Claves del lanzamiento de productos en el ámbito universitario
El sector educativo universitario está sometido a una creciente rivalidad competitiva que requiere el lanzamiento de nuevos productos y la mejora de los servicios que se ofrecen a los usuarios. Los av...
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Innovación: adaptarse al cambio manteniendo la esencia
Ser una compañía innovadora pasa obligatoriamente por la transformación continua y por el cambio adaptativo. En un banco y en cualquier organización consolidada, eso consiste en unir una oferta de pro...
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Retos para el liderazgo del futuro
Los grandes retos del mañana pasan por adquirir y desarrollar una serie de competencias y habilidades. Es obvio que vivimos en un mundo en constante cambio, cada vez más dinámico y desafiante. Esta co...
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El poder en las organizaciones ágiles
Tener poder suele relacionarse con imponer una voluntad sobre la voluntad de los demás. Y, efectivamente, ese es el poder en el paradigma del palo-zanahoria, del premio o castigo. Ahora, si para logra...
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Joan Díaz, Vicente de los Ríos, Camilla Hillier-Fry, Miguel Valdivieso, Carles Polo, Enrique Escobar
Management & Innovation · Recursos humanos
Junio 2019
Lectura de 10 min.
Retos del liderazgo
Competencias esenciales para liderar hoy y mañana El entorno líquido, tecnológico, veloz e inmediato actual necesita líderes que generen aprendizaje y acción y desarrollen las competencias esencial...
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El poder de las organizaciones ágiles
Tener poder suele relacionarse con imponer una voluntad sobre la voluntad de los demás. Y, efectivamente, ese es el poder en el paradigma del palo-zanahoria, del premio o castigo. Ahora, si para logra...