SECCIONES
Business Review
Artículos de la revista: Business Review
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Doce requisitos de la adaptabilidad empresarial
Vivimos una etapa de cambios radicales que están conformando una nueva revolución industrial. Se trata de un mundo VUCA o BANI acelerado por la introducción de la inteligencia artificial, la robotizac...
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Álvaro Marín Malumbres, Eduardo Caccia
Business Review (Núm. 354) · Recursos humanos
Abril 2025
Lectura de 10 min.
El pulso invisible: reinventando el trabajo en la era de la fluidez
La transformación digital y la globalización han provocado una ruptura de paradigmas alrededor del trabajo y sus elementos constitutivos: la oficina, la relación laboral y el concepto de trabajo mismo...
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Pensamiento sistémico, una habilidad clave en recursos humanos
Los últimos meses han estado marcados, a partes iguales, por el aterrizaje de la inteligencia artificial en nuestros espacios de trabajo y por las habilidades, capacidades y perspectivas e...
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Juliana Naranjo Pereira, Sandra Comas , Luis Rodríguez Baptista
Business Review (Núm. 354) · Habilidades directivas
Abril 2025
Lectura de 10 min.
El arte de pivotar: guía para la reinvención profesional
¿Estás considerando un cambio de rumbo laboral? No sería de extrañar, ya que se lo plantea el 40% de profesionales. Tras el fenómeno de la gran dimisión, los cambios laborales y profesionales están po...
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Punto de Vista: Jordi Tovar, fundador y socio ejecutivo de Hub by Tovar
La consultora Hub by Tovar lleva más de una década asesorando a empresas en la gestión del talento. Su fundador y socio ejecutivo, Jordi Tovar, precisa las ventajas que conlleva para cualq...
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La necesidad de un liderazgo humilde para el entorno laboral líquido
Un factor esencial de preocupación en las organizaciones contemporáneas es cómo generar compromiso, arraigo y una sensación de conexión entre los empleados y las necesidades estratégicas, comerciales ...
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Camino al éxito: BWAW. El ambicioso viaje hacia la igualdad de género
Los debates sobre las barreras que todavía deben superar las mujeres en el ámbito empresarial se perfilan como más necesarios que nunca si nos atenemos a algunos datos: el porcentaje de mujeres que oc...
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Cómo la inteligencia artificial está cambiando nuestra forma de trabajar
A los dilemas –o elefantes en la habitación– de la empresa relacionados con la productividad, como los asociados con los nuevos modelos de trabajo y el regreso –o no– a las oficinas, se les ha añadido...
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Liderar con inteligencia emocional, acompañar con inteligencia artificial
En la nueva revolución industrial en la que estamos inmersos, la inteligencia artificial se integra en cada faceta del entorno laboral, transforma la forma en que trabajamos –desde la automatización d...
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Katharine D’Amico, Josep Ballesté
Business Review (Núm. 354) · Habilidades directivas
Abril 2025
Lectura de 10 min.
El código invisible del género: las trampas del liderazgo femenino
El liderazgo se percibe a menudo como una tarea meritocrática donde la competencia, la visión y la capacidad para tomar decisiones determinan el éxito. Sin embargo, bajo este ideal subyace un código i...